跨越百亿 全亿有我 全亿健康2023年员工表彰大会
时间:2024-03-05 14:06 来源:未知 作者:伊娜 点击:次
 回顾过去一年的发展轨迹，复盘一步一个脚印的深耕细作。3月1日下午，以“跨越百亿，全亿有我”为主题的全亿健康2023年员工表彰大会于苏州太湖畔圆满落幕。  表彰先进典型，树立榜样力量，振奋精神、鼓舞斗志。表彰会上对2023年优秀员工及团队进行隆重表彰奖励，激励全体员工，坚守初心使命，学习先进典型，抖擞精神再出发。 表彰会开场，一段温情的视频，将亿家人2023年的奋斗历程娓娓道来。满怀热忱，全亿有我，每一位闪闪发光的亿家人，都是全亿健康最闪亮的星! 每一份成绩都闪烁着亿家人辛勤的汗水，每一次超越都凝结着亿家人智慧的光芒。《我们又亿年》年终总结视频，激昂人心，叙述了2023年全亿健康的追梦历程。 随后，全亿健康产业集团副总裁魏巍上台宣读2023年表彰文件，并宣布表彰会正式拉开帷幕。  回首2023年，市场跌宕起伏的大环境下，全亿健康依然涌现出一批先进个人和团队，他们为公司发展谱写了出彩篇章。感谢他们的辛苦付出，希望大家一起学习他们的先进事迹和工作经验，再接再励，再创辉煌。              专业、正直、团结、开放，是全亿健康的企业价值观，它是引领亿家人奋进的精神力量，也是亿家人做好顾客服务的行为准则。 表彰会上，集团品牌文化部联合苏州分部、宜宾分部、常州分部、温州分部创新上演的企业文化剧，为现场观众带来一场别具一格的精神文化盛宴。他们以剧情式演出，向在场亿家人们演绎企业价值观的精神内涵，以耳目一新的方式加深亿家人对企业文化的理解。 同时，表彰会上任命全亿健康产业集团助理总裁李文、廊坊分部总经理王勇、桐乡事业部总经理林纯为企业文化大使。 2023年瑞人堂、桐乡事业部全新加入、廊坊分部正式开始直营，企业文化大使将作为精神桥梁，加强新加入的分部与集团总部的精神链接，架起企业文化融合的桥梁，以文化力量助力统一的全亿。   表彰会的最后，全亿健康产业集团CEO万明治上台致辞。他对全体亿家人一年来的辛勤工作表示衷心的感谢，并向获奖个人及团队表示诚挚的祝贺。 并表示全亿健康以服务客户为中心，以奋斗者为本，希望荣获表彰的优秀员工们以此为起点，持续发挥先锋精神，固守本心，不畏艰难，一步一个脚印，实现我们所期待的宏伟目标!  |